Erfolgreiche Konfliktprävention im Asiengeschäft: Empfehlungen für die Zusammenarbeit deutscher Organisationen mit Asiaten
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Das essential vermittelt die grundlegenden interkulturellen Kenntnisse, die für eine reibungslose Zusammenarbeit mit asiatischen Partnern und Mitarbeitern notwendig sind. Doris Gutting stellt zentrale Unterschiede der Denk-, Verhaltens- und Vorgehensweisen von Menschen aus China, Indien und Südostasien im Vergleich zu Deutschen dar. Insbesondere die Auswirkungen unterschiedlichen Konfliktverhaltens und die Konfliktdynamik werden beleuchtet. Konkrete Hinweise und Empfehlungen ermöglichen eine konfliktfreie Zusammenarbeit mit asiatischen Partnern und Mitarbeitern und führen zu mehr Erfolg im Asiengeschäft. Front Matter ....Pages I-X Einleitung (Doris Gutting)....Pages 1-2 Zentrale Kulturunterschiede: Asien im Vergleich zu Deutschland (Doris Gutting)....Pages 3-10 Kritische Interaktionssituationen zwischen Deutschen und Asiaten (Doris Gutting)....Pages 11-13 Konfliktdynamik zwischen Deutschen und Asiaten (Doris Gutting)....Pages 15-34 Konfliktfelder multikultureller Zusammenarbeit (Doris Gutting)....Pages 35-37 Empfehlungen zur erfolgreichen Konfliktprävention im Asiengeschäft (Doris Gutting)....Pages 39-42 Back Matter ....Pages 43-46
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