Berufliche Integration von Flüchtlingen und Migranten: Psychologische Kompetenzanalyse, rechtliche Rahmenbedingungen, Prozessgestaltung & Praxisbeispiele

Description

Dieses Fachbuch wendet sich an alle, die bei der beruflichen Integration von Geflüchteten mitwirken. Es beschreibt prozedurale, administrative und juristische Rahmenbedingungen der betrieblichen Integration und stellt praktische Beispiele von Integrationsprojekten namhafter Unternehmen vor. Schwerpunkt bilden Prozesse und Methoden der psychologischen Kompetenzfeststellung für Menschen, die ohne belastbare Berufsbiografie in den Arbeitsmarkt einmünden. Es werden Handlungsempfehlungen zur Gestaltung diagnostischer und betrieblicher Prozesse unterbreitet und unmittelbar nutzbare Methoden vorgestellt. Eine Pflichtlektüre für alle, die mit dem eigenen Unternehmen dazu beitragen wollen, eines der drängendsten gesellschaftlichen Probleme unserer Zeit zu bewältigen – und gleichzeitig die Chancen nutzen möchten, qualifizierte Talente für sich zu gewinnen. Front Matter ....Pages I-XVII Front Matter ....Pages 1-1 Vom Flüchtling zum Arbeitnehmer (Michael van der Cammen)....Pages 3-10 Arbeitsrechtliche Aspekte der beruflichen Integration von Flüchtlingen (Boris Alexander Blunck)....Pages 11-29 Das neue Integrationsgesetz (Doreen Carpenter)....Pages 31-39 Front Matter ....Pages 41-41 Personalpsychologische Grundlagen der Kompetenzanalyse für Geflüchtete und Migranten (Andreas Frintrup, Brigitte Flubacher)....Pages 43-53 Berufliche Orientierung für Flüchtlinge und Migranten: psychologische Kompetenzanalyse und Berufsprofiling mit CAIDANCE-R (Andreas Frintrup, Maik Spengler)....Pages 55-80 Praxisnahe Kompetenzfeststellung mit hamet 2 Modul F (Jürgen Tress, Maren Wendler)....Pages 81-92 Arbeitsprobenverfahren zur Kompetenzfeststellung (Dominik Schwarzinger, Andreas Frintrup)....Pages 93-114 Front Matter ....Pages 115-115 Flüchtlinge integrieren – Chancen, Herausforderungen und Unterstützungsmöglichkeiten für Unternehmen (Regina Flake, Svenja Jambo)....Pages 117-138 Talente für Continental – Betriebliche Auswahl und Qualifizierung Geflüchteter (Steffen Brinkmann)....Pages 139-145 Start in den Beruf für Flüchtlinge – Integration von Flüchtlingen bei EVONIK (Hans Jürgen Metternich, Steffan Ritzenhoff)....Pages 147-171 Integration von Flüchtlingen bei der Deutschen Bahn – Projektkonzept und Erfahrungswerte (Udo Franziszi, Joaquina Maculuve)....Pages 173-184 Integration von Flüchtlingen bei den Stadtwerken München (Werner Albrecht)....Pages 185-192 Unterstützung der Integration von Flüchtlingen durch einen Social-Service-Club (Karl-Friedrich Gärtner)....Pages 193-202 Back Matter ....Pages 203-206