Организационное поведение

Description

Наглядное пособие/Авторы: И.П. Воронцова, А.И. Наумов, С.Л. Улина, О.Н. Шилина, М.И. Элияшева: Красноярск: СФУ, 2008. - 163 слайда.Основополагающие концепции, теоретические модели организационного поведения. Международные аспекты организационного поведенияПроцесс восприятия и управление впечатлением. Ошибки восприятияЛичность в организации: способности, установки и ценности. Подходы к изучению личности. Научение поведению в организацииМотивация: содержательные и процессуальные теорииОценка результатов труда и вознаграждение Группы в организации: сущность, классификации, факторы эффективного функционированияГрупповая динамика. Роли в групповом взаимодействии. Факторы формирования команд.Власть и влияние в организации. Наделение властью и участие работников в управленииЛидерство: подходы к изучению и стили лидерства. современные концепции лидерства Конфликты и стресс в организацииУправление коммуникациями. Коммуникационные технологииОрганизационная культура: сущность, классификации, подходы к изучению и формированиюУправление изменениями: сущность и подходы. Формирование готовности к изменениямОрганизационное развитие: концепция, предпосылки, условия реализации. Модель исследования действием