GERMAN

Demographischer Wandel in Unternehmen: Alternsgerechte Arbeitsbedingungen aus Arbeitnehmersicht

By Olaf Kuhne , Antje Schönwald , Corinna Jenal , Anna Currin (auth.)

Book information

Publisher
VS Verlag für Sozialwissenschaften
Year
2014
ISBN
978-3-658-06520-1, 978-3-658-06521-8
DOI
10.1007/978-3-658-06521-8
Language
german
Format
PDF
Filesize
7 MB (7114072 bytes)
Edition
1
Pages
199\212
Time added
2015-02-17 02:00:00
Economic Sociology; Sociology of FamiliygeneralOrganizational StudiesSocial Inequality; Political ScienceYouth and Aging; Social Structure

Description

Der demographische Wandel verändert nahezu alle Lebensbereiche nachdrücklich. Besonders wirksam wird er in der Arbeitswelt. In der qualitativen wie quantitativen Studie werden Einflüsse auf die Arbeitsfähigkeit älterer Arbeitnehmer in saarländischen Industrieunternehmen aus der Perspektive der Arbeitnehmer selbst untersucht und dabei insbesondere die sogenannten weichen Faktoren wie Arbeitsklima, Zufriedenheit, Wohlbefinden, Partizipation oder Ansprüche an Führungskräfte, berücksichtigt. Damit richtet sich das Buch insbesondere an Personalverantwortliche, Betriebsräte, aber auch an WissenschaftlerInnnen, die sich mit dem demographischen Wandel, insbesondere in der Arbeitswelt, befassen.

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