RUSSIAN

Оценка персонала методом ассессмент-центра. Лучшие HR-стратегии

By Барышникова Е.И.

Book information

Publisher
Издательство "Манн, Иванов и Фербер"
Year
2013
ISBN
978-5-91657-793-8
Language
russian
Format
PDF
Filesize
779 kB (797418 bytes)
Pages
255\237
Time added
2017-04-20 00:00:00
Деловая литература;Управление персоналом и корпора

Description

Сложно придумать нечто более субъективное, чем ситуация, когда один человек оценивает другого. Но как быть работодателю? Никто не хочет тратить время и деньги впустую. Ассессмент-центр — наиболее объективная система комплексной оценки персонала. Она довольно точно позволяет предсказать будущую успешность кандидата, разобраться в причинах низких результатов опытного сотрудника и определить, кто из имеющихся специалистов лучше других справится с поставленными задачами. В чем преимущество метода? Какие знания необходимы для его применения? Как организовать оценочную сессию? Актуальная тема и всестороннее ее освещение.

Similar books