Аудит системы управления персоналом

Description

Учеб.-метод. пособие. − Пермь : Изд-во Перм. нац. исслед. политехн. ун-та, 2012. − 129 с. − ISBN 978-5-398-00881-4.Рассмотрены ключевые вопросы проведения аудита системы управления персоналом организации, позволяющие оценить эффективность системы управления персоналом по всем направлениям. Представлены понятия и содержание аудита, технология проведения аудита внешней и внутренней эффективности СУП, методы аудита. Практические рекомендации по проведению аудита по отдельным направлениям системы управления персоналом даны в приложениях. Пособие содержит вопросы для проверки усвоенных знаний. Предназначено для студентов по направлению подготовки 080400 «Управление персоналом», а также других направлений подготовки, в программы которых входит дисциплина «Управление персоналом организации», и может служить методическим пособием для руководителей и специалистов служб управления персоналом организаций различных форм собственности.СодержаниеОбщие положения Понятие, цель, задачи и объект аудита системы управления персоналом Условия проведения аудита СУП Классификация аудита СУП Принципы проведения аудита СУП Технология комплексного аудита системы управления персоналом Области аудита СУП Технология комплексного аудита СУП Процесс аудита СУП Оценка внешней эффективности СУП Оценка внутренней эффективности СУП Аудит кадрового потенциала организации Аудит деятельности службы управления персоналом Аудит системы управления персоналом Результаты аудита СУП Этапы результатов аудита Оценка эффективности аудита СУП Наиболее характерные ошибки, выявляемые в результате аудита СУП Типичные нарушения в кадровом делопроизводстве, выявляемые в ходе проверок инспекции по труду Требования к областям аудита Система управления персоналом Документы кадрового делопроизводства Документы по охране труда и технике безопасности Аудит производительности труда в организации Аудит инновационного потенциала организации Риски в области управления персоналом