Как грамотно уволить и уволиться
Book information
Description
Ситуации, когда перед работодателем возникает необходимость оформления увольнения работника, встречаются часто. Проблема увольнения в настоящее время крайне актуальна и волнует большое количество людей, являющихся участниками трудовых отношений. С точки зрения трудового законодательства работник увольняется самостоятельно или может быть уволен работодателем на основании статьи 77 Трудового кодекса РФ. Как правильно уволить – по каким основаниям, какие документы при этом необходимо оформить, за сколько дней предупредить, как «не попасть впросак»? На эти и иные вопросы призвана ответить эта книга. Данное издание будет интересно руководителям предприятий и организаций, сотрудникам кадровых служб, а также самим увольняющимся работникам.
Similar books
Как взыскать заработную плату с недобросовестного работодателя
2008 · PDF
Все основные правила охраны труда
2008 · PDF
Прием и увольнение работников
2012 · PDF
Справочник кадрового специалиста: особые условия труда
2012 · PDF
Охрана труда
2011 · PDF
Трудовые отношения с отдельными категориями работников
2010 · PDF
Командировочные и представительские расходы
2010 · PDF
Как не быть обманутым при приеме на работу
2009 · PDF